交通部门是一个国家增长和经济发展的核心资产；对于意大利来说也是如此，通过实施新技术、尖端基础设施和日益高效的服务组织方法的能力，加强铁路运输也成为可能，以使旅行体验可靠、安全和舒适。
这项工作在铁路和公路基础设施方面取得了明显成果，需 电话号码清单 要进一步推动仍有待改进的领域，因此离不开审查管理如此大规模转型所需的各种专业技能的过程。例如，我们指的是技术专家以及与通信、营销和客户 服务领域相关的人员，仅举几例。
为意大利国家铁路公司工作：致 Anna Maria Morrone 的话
从这个简短的介绍开始，我们想通过询问Anna Maria Morrone，招聘、发展和培训，重点关注专业需求和伴随广泛而复杂的企业发展计划（如FS Italiane Group的企业发展计划）所必需的技能意大利和欧洲这位领导者的经理，我们感谢他与 WeCanBlog 分享他的个人经历和他对工作世界的看法。
WeCanJob :相对于行业的演变，FS Italiane Group近几年更加坚持追求的专业人士有哪些？哪些个人资料比其他人更能实现为意大利国家铁路公司工作的目标？
Anna Maria Morrone：众多具有多元化专业的工程人物（超过总数的 65%），还有数据科学家、网络安全经理、经济学家、律师以及工程和基础设施、数字和创新、企业和业务发展、市场营销以及战略和国际传播。
WCJ：对于未来呢？哪些个人资料最受 FS Italiane 追捧？
的产业计划设想在 2019 年至 2023 年期间在所有运营公司的各种业务中雇用 15,000 名员工，以延续正在进行的代际更替。其中，预计 2019 年将有 4,000 个。
目前，我们越来越多地寻找维护车辆和基础设施的技术运营角色，以保障铁路交通、援助和选择与我们一起旅行的人们的安全，他们始终是我们日常承诺的中心。特别是：火车监督员、车站监督员、火车司机、火车和铁路和公路基础设施维护人员、在我们提供服务的地区提高城市和城外交通质量标准的司机、客户助理以及物流和货物部门，多用途驾驶和操纵操作员e培养多功能技师。每天使用尖端技术和系统工作的专业人员。